Gestione dei lavoratori dipendenti
Ultimo aggiornamento: 04 gennaio 2021 con incentivi per assunzioni a tempo indeterminato previsti da #RipartiTrentino
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#RIPARTITRENTINO: Incentivi straordinari per l’assunzione a tempo indeterminato
- I contributi erogati attraverso il Fondo sono rivolti ai datori di lavoro privati che stipulano, entro il 31 dicembre 2020, accordi collettivi di rimodulazione dell’orario di lavoro dei propri lavoratori
- La riduzione dell’orario di lavoro dovrà essere finalizzata ad appositi percorsi di sviluppo delle competenze del lavoratore
- Il Fondo nuove competenze copre gli oneri relativi alle ore di formazione, comprensivi dei relativi contributi previdenziali e assistenziali
- Proroga del termine per la presentazione del modello 770
- Cassa Integrazione, assegno ordinario e cassa in deroga
- Proroga delle disposizioni in materia di licenziamenti collettivi e individuali per giustificato motivo oggettivo
- Esonero dal versamento dei contributi previdenziali
- Sospensione dei versamenti dei contributi INPS e INAIL per le aziende dei settori economici interessati dalle nuove misure restrittive
- Lavoro Agile e Smart-working
MISURE PROVINCIALI DI SOSTEGNO ALLE ATTIVITÀ ECONOMICHE
NOVITA’ E AGGIORNAMENTI INTRODOTTI CON DECRETO AGOSTO
- Esoneri contributivi (introdotti con Decreto Agosto)
- Contratti a termine (aggiornato con Decreto Agosto)
- Divieto di licenziamento (aggiornato con Decreto Agosto)
- Ammortizzatori sociali (introdotti con Decreto Agosto)
MISURE PREVISTE DAI PRECEDENTI DECRETO CURA ITALIA (marzo 2020) e DECRETO RILANCIO (maggio 2020)