Green Pass e mascherine: cosa cambia dal 1° maggio nei luoghi di lavoro (e non solo)

Green Passs

Dallo scorso 1° maggio è decaduto l’obbligo di Green Pass per poter accedere ai luoghi di lavoro.

Il 30 aprile, infatti, era la data ultima prevista dal DL n. 24  dello scorso 24 marzo 2022 (lo trovi a questo link) per il possesso del Green Pass – base e rafforzato – per accedere ai luoghi di lavoro.

L’obbligo del Green Pass rafforzato permane solamente per entrare negli ospedali e nelle RSA, dove sarà necessario fino al 31 dicembre 2022.

Dunque, dal 1° maggio 2022 la certificazione verde non è più necessaria per:

• bar, ristoranti, anche al chiuso;
• mense e catering continuativo;
• spettacoli al chiuso (cinema e teatri) e eventi sportivi;
• studenti universitari;
• centri benessere;
• attività sportive al chiuso;
• spogliatoi;
• convegni e congressi;
• corsi di formazione;
• centri culturali, sociali e ricreativi, al chiuso;
• concorsi pubblici;
• sale gioco, sale scommesse, sale bingo, casinò;
• colloqui visivi in presenza coi detenuti;
• feste al chiuso e discoteche;
• mezzi di trasporto.

Inoltre, si evidenzia che la decadenza dell’obbligo di Green Pass comporta:

• l’eliminazione dei Green Pass in formato cartaceo di coloro che si erano avvalsi della possibilità di consegna all’azienda;
• la decadenza della validità dei documenti relativi alla gestione ed al controllo del Green Pass, ossia:
  • l’ “Ordine di servizio per i dipendenti“;
  • la “Modalità organizzativa per controlli sui Green Pass”;
  • gli atti di delega all’esecuzione delle verifiche dei Green Pass.